Ihre Aufgaben werden vielfältig sein:
- Sie sind Sparringspartner und Berater für Partner und Mitarbeiter:innen in allen personalrelevanten Themen
- Sie sind im HR-Team insbesondere für die Bereiche Recruiting, Personalentwicklung, Personaladministration sowie für verschiedene Personalprojekte zuständig
- Sie führen Vorstellungsgespräche und stellen ein reibungsloses Onboarding sicher
- Sie sind Karrierecoach für unsere Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen
- Sie beobachten die Entwicklungen im HR-Bereich und setzen bei Bedarf entsprechende Maßnahmen und Prozessoptimierungen um
Was uns von anderen Kanzleien unterscheidet:
- Ein motiviertes und kollegiales Team, das Wert auf Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung legt
- Ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, auch mobil zu arbeiten
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, um sowohl Ihre fachliche als auch persönliche Entwicklung zu fördern
- Attraktive Vergütungspakete und Benefits, die Ihre Leistung und Ihr Engagement honorieren
- Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege, um Raum für die Umsetzung Ihrer Ideen und Vorschläge zu bieten
- Eine zentrale Lage zwischen dem Münchner Hauptbahnhof und dem Königsplatz
Wir suchen Persönlichkeiten, die:
- Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
- Sie bringen einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich mit, idealerweise eines Beratungs- oder Dienstleistungsunternehmens
- Sie sind kommunikationsstark und bringen eine ausgeprägte Empathie sowie Dienstleistungsorientierung mit
- Sie haben Spaß an Teamarbeit und besitzen eine ausgeprägte Hands-On-Mentalität